5月20日下午,公司董事、副總經(jīng)理、總建筑師陳雄在深圳開會期間到深圳分公司調研。分公司金釗、莫文杰、李志毅、衛(wèi)文、何海平等經(jīng)營管理層、技術骨干參與座談。
陳雄副總經(jīng)理聽取了深圳分公司近期業(yè)務的發(fā)展情況及存在的問題和遇到的困難。
陳雄副總經(jīng)理首先指出深圳分公司需發(fā)揮地緣優(yōu)勢及技術優(yōu)勢,在發(fā)展新業(yè)務的同時,重點關注大型、有影響力項目在方案原創(chuàng)及高端合作的品牌樹立,并注重可持續(xù)發(fā)展理念及設計增創(chuàng)價值服務理念的輸出。同時提出了包括經(jīng)營管理、運營管理、創(chuàng)優(yōu)及品牌推廣、團隊建設及培訓、公司內各部門資源融合等系統(tǒng)性的建議和要求。
陳雄副總經(jīng)理表示,提高方案創(chuàng)作能力及推動技術創(chuàng)新,是提高我司核心競爭力的關鍵。在行業(yè)競爭日趨激烈的新形勢下,能有效促進高質量發(fā)展的新經(jīng)營模式,值得深圳分公司深入思考和積極探索。